Tot mai mulți asiatici în Satu Mare. Unde lucrează și ce arată datele oficiale. Numărul cetățenilor străini care locuiesc și muncesc în județul Satu Mare este în creștere. Potrivit datelor transmise de Biroul pentru Imigrări al Județului Satu Mare, la solicitarea PortalSM, la sfârșitul trimestrului al treilea din 2026 erau înregistrați 1.511 cetățeni străini din afara Uniunii Europene, cu drept de ședere valabil, față de 1.462 în primul trimestru al anului. Cei mai mulți provin din Nepal, Bangladesh și Sri Lanka, iar majoritatea au venit pentru a lucra.
Datele oficiale arată o creștere de aproximativ 3,35% a numărului cetățenilor străini din afara Uniunii Europene care dețin un drept de ședere valabil în județul Satu Mare, între primul și al treilea trimestru al acestui an.
Dintre cele 1.511 persoane înregistrate în trimestrul al treilea, 1.121 aveau drept de ședere în scop de angajare, reprezentând aproximativ 74% din total. Alte 211 persoane erau înregistrate ca membri de familie, 105 beneficiau de ședere permanentă, 33 de protecție internațională, două se aflau la studii, iar 39 aveau drept de ședere pentru alte scopuri prevăzute de legislație.
Nepal, Bangladesh și Sri Lanka, în fruntea listei
Potrivit Biroului pentru Imigrări, cei mai numeroși cetățeni străini din afara Uniunii Europene, înregistrați în județul Satu Mare în trimestrul al treilea, proveneau din Nepal (470 de persoane), urmat de Bangladesh (226) și Sri Lanka (160).
Pe listă se mai regăsesc Pakistan, cu 100 de persoane, India, cu 89, Ucraina, cu 78, și Republica Moldova, cu 52 de persoane.
Comparativ cu primul trimestru al anului, numărul cetățenilor nepalezi a crescut de la 410 la 470, în timp ce numărul celor proveniți din Bangladesh a scăzut de la 255 la 226.
Construcțiile, fabricile și restaurantele caută angajați străini
Interesul angajatorilor sătmăreni pentru recrutarea forței de muncă din afara Uniunii Europene se manifestă în mai multe domenii economice.
Potrivit instituției, printre sectoarele în care sunt încadrați cetățeni străini se numără construcțiile, industria prelucrătoare, hotelurile și restaurantele (HoReCa), transporturile, depozitarea și activitățile logistice.
Printre ocupațiile pentru care sunt solicitate avize de angajare se regăsesc muncitorii necalificați în construcții, muncitorii la asamblarea și montarea pieselor, manipulanții de mărfuri, ajutorii de bucătari și lucrătorii în restaurante.
Peste 4.500 de cereri pentru angajarea străinilor într-un singur an
Datele Biroului pentru Imigrări arată că interesul firmelor pentru angajați din afara Uniunii Europene a crescut semnificativ și în ultimii ani.
În 2025, la nivelul județului Satu Mare au fost înregistrate 4.535 de cereri pentru eliberarea avizelor de angajare, față de 3.579 în anul 2024. Creșterea a fost de aproximativ 26,7%, iar dintre cererile înregistrate anul trecut, 3.490 au fost soluționate favorabil.
În ceea ce privește anul 2026, instituția precizează că situația statistică anuală nu este încă definitivă. Totuși, solicitările înregistrate până în prezent indică menținerea interesului angajatorilor pentru recrutarea lucrătorilor din state terțe.
Reprezentanții Biroului pentru Imigrări subliniază că numărul avizelor de angajare emise nu este echivalent cu numărul cetățenilor străini care lucrează efectiv în județ, întrucât obținerea avizului reprezintă doar o etapă a procedurii de angajare.
Și sute de cetățeni europeni locuiesc în Satu Mare
Pe lângă cetățenii din afara Uniunii Europene, în județ sunt înregistrate și persoane provenite din statele UE, Spațiul Economic European și Confederația Elvețiană.
În primul trimestru al anului 2026, 691 de astfel de cetățeni figurau cu rezidența înregistrată în județul Satu Mare.
Cei mai numeroși proveneau din Ungaria (234), Germania (128), Italia (125) și Austria (81).
Dintre cei 691 de cetățeni, 226 erau înregistrați în calitate de lucrători, 195 ca membri de familie, 177 în baza mijloacelor de întreținere, 91 beneficiau de rezidență permanentă, iar doi erau înregistrați în scop de studii.
Datele transmise de autorități arată că angajarea reprezintă principalul motiv al prezenței cetățenilor din afara UE în județul Satu Mare, în contextul în care firmele continuă să caute personal pentru mai multe sectoare ale economiei locale.
